Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan ve Sağlık Bakanı Prof. Dr. Kemal Memişoğlu tarafından müjdesi verilen ve 2026 yılı bitmeden gerçekleştirilmesi planlanan 38 bin hekim dışı personel alımının önemine dikkat çekti. Müjdeyi memnuniyetle karşıladıklarını belirten Taşkın, mevcut iş yükü ve açılan yeni hastaneler dikkate alındığında ilan edilen kadro sayısının yetersiz kalacağını savundu.
"Sağlık Bir Ekip İşidir: İdari ve Teknik Kadrolar Unutulmamalı"
Halk arasında hekim dışı personel denildiğinde yalnızca belirli branşların algılandığına ancak yataklı tedavi kurumlarının ayakta kalabilmesi için 39 farklı branştan teknik, idari ve destek personeline ihtiyaç duyulduğuna vurgu yapan Necip Taşkın, krizin boyutlarını gözler önüne serdi.
Özlük işleri, veri giriş, satın alma, mutemetlik, sivil savunma, temizlik ve güvenlik birimlerindeki personel açıklarının temel idari mekanizmaları zorladığını belirten Taşkın, temizlik ve destek kadrolarındaki eksikliğin yataklı servislerdeki hijyen ve enfeksiyon kontrol süreçlerini doğrudan olumsuz etkilediğini ifade etti.
Taşkın: "38 Bin Kadro Sistemik Krizi Çözmeye Yetmez"
Atama takviminin ve detaylarının Sağlık Bakanlığı tarafından bir an önce açıklanmasını beklediklerini ifade eden Anadolu Sağlık Sen Genel Başkanı Necip Taşkın, yaptığı açıklamada şu kritik ifadelere yer verdi: "Hekim dışı personel eksikliği, sağlık kurumlarının yönetsel, operasyonel ve klinik işleyişini doğrudan sekteye uğratan sistemik bir krizdir. Sağlık hizmeti bir ekip işidir; 39 branştan hekim dışı tüm sağlık personeli eksikliği, kurumsal işleyişte önemli kırılmalara yol açıyor. Temizlik ve destek personeli yetersizliği, yataklı servislerdeki hijyen ile enfeksiyon süreçlerini olumsuz etkiliyor. Özlük, veri giriş, satın alma, mutemetlik, sivil savunma, temizlik ve güvenlik birimlerindeki açıklar, temel idari işlerin de yürütülmesini zorlaştırıyor. Bu nedenle, yeni açılan ve açılış hazırlığı süren hastaneler de göz önüne alınarak sağlık yatırımlarının sadece doktor ve hemşire odaklı değil, hastaneleri ayakta tutan tüm teknik ve idari kadroları kapsayacak şekilde dengeli planlanması gerekmektedir. Yataklı tedavi kurumlarındaki iş yükü, hasta yoğunluğu ve yardımcı sağlık personeli mezun sayısının fazlalığı göz önüne alındığında, 38 bin hekim dışı personel istihdamının yetersiz olacağı, sağlık sisteminin kalitesini korumak ve personel açığını kapatmak adına bu sayıların artırılması gerektiği açıkça ortadır."
