Görüşmede, 8 Eylül 1999 sonrasında sigorta başlangıcı bulunan çalışanların yaşadığı emeklilik farkının giderilmesi için hazırlanan model Bakanlık yetkilisine sunuldu.
Kademeli Emeklilik Talebi Bakanlığa İletildi
EMADDER tarafından hazırlanan öneride, sigorta başlangıç tarihine göre emeklilik yaşının ve prim gününün kademeli olarak artırılması talep ediliyor. Dernek, mevcut sistemde belirli tarihler arasında sigorta başlangıcı bulunan çalışanlar arasında oluşan emeklilik farkının kademeli bir modelle giderilebileceğini savunuyor.
Görüşmenin ardından açıklama yapan EMADDER Başkanı Mihriban Uğurlu, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın konudan haberdar olup olmadığını Bakan Yardımcısı Ahmet Aydın’a sorduklarını belirtti.
Uğurlu, Bakan Yardımcısı Aydın’ın Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın kademeli emeklilik konusunu bildiğini ifade ettiğini aktararak, “Bu konu artık Cumhurbaşkanımızın önünde” açıklamasında bulundu.
Önerilen Modelde Yaş Ve Prim Günleri Kademeli Artıyor
EMADDER’in sunduğu modelde sigorta başlangıç yılı ilerledikçe emeklilik yaşının ve prim gününün aşamalı şekilde yükseltilmesi öngörülüyor.
Derneğin önerisine göre 1999-2000 yıllarında sigorta girişi bulunanlar için kadınlarda 43, erkeklerde 45 yaş ve 6 bin 400 prim günü şartı öngörülüyor.
Sonraki yıllarda ise yaş şartının her yıl bir yaş, prim gününün ise 75 gün artırılması öneriliyor. Örneğin 2002 girişliler için kadınlarda 45, erkeklerde 47 yaş ve 6 bin 550 prim günü; 2004 girişliler için ise kadınlarda 47, erkeklerde 49 yaş ve 6 bin 700 prim günü öneriliyor.
Henüz Resmi Bir Yasal Düzenleme Yok
Kademeli emeklilik konusunda yapılan görüşme ve açıklamalar çalışanların beklentisini artırırken, henüz yürürlüğe girmiş resmi bir kademeli emeklilik düzenlemesi bulunmuyor.
EMADDER’in sunduğu tablo şu aşamada bir talep ve öneri niteliğinde. Düzenlemenin hayata geçip geçmeyeceği, kapsamının ne olacağı ve hangi sigorta giriş tarihlerini kapsayacağı konusunda ilerleyen süreçte yapılacak resmi açıklamalar belirleyici olacak.
